岗位职责】
1.负责公司的日常运营和行政管理,包括行政接待,会议整理,文件管理
2.熟悉行政管理运营模式,具有良好的文字组织,制度编写能力
3.协助公司领导完成各项行政工作
4.关注公司运营成本,优化公司运营效率,降低公司运营成本
5.负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督,执行与追踪
6.全面负责行政部与其他部门间的协调工作,配合各部门做好各项服务工作
任职要求
1.统招专科及以上学历,行政管理,工商管理等相关专业
2.精通行政管理模块、熟悉并掌握行政管理流程及行政运行模式
3.行政主管及以上岗位工作履历达2年以上
4.年龄35岁以下
5.入职缴纳五险一金
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